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公路三分公司第四屆職工技術(shù)系列比武
（工程技術(shù)質(zhì)量管理 工程試驗檢測 物資設(shè)備 合同管理
財務(wù) 綜合辦 安全環(huán)保）考核紀(jì)實
一年一度的三分“高考”——公司第四屆職工技術(shù)系列比武又來了！
1組數(shù)據(jù)帶你了解本次比武——
遍布7個省內(nèi)外項目
分設(shè)15個項目考點
涉及7大業(yè)務(wù)版塊：包括工程技術(shù)質(zhì)量管理、工程試驗檢測、物資設(shè)備、合同管理、財務(wù)、綜合辦、安全環(huán)保理論考核
機關(guān)各職能處室15位職工深入項目監(jiān)考
315名考生參加本次考試
祝大家都考出好成績！
全員“練兵”，技術(shù)比武考核漸入縱深?！凹夹g(shù)比武正式開始！”，繼6月18日“安康杯”安全技能比武大賽，9月14日-17日工程質(zhì)量管理、工程試驗檢測、電焊技能比武大賽之后，公路三分公司于12月2日下午2點，再次舉行了公路三分公司第四屆職工技術(shù)系列比武之工程技術(shù)質(zhì)量管理、工程試驗檢測、物資設(shè)備、合同管理、財務(wù)、綜合辦、安全環(huán)保理論考核。此次職工技術(shù)系列比武旨在實現(xiàn)技術(shù)比武部門全覆蓋、人員全覆蓋、業(yè)務(wù)全覆蓋，推動公司全體職工提高專業(yè)技術(shù)理論水平，著力打造政治過硬、作風(fēng)過硬、本領(lǐng)過硬的高素質(zhì)職工隊伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強人才保障。
精心謀劃，確保技術(shù)比武有序開展。公司技術(shù)比武組委會于考前精心組織策劃，規(guī)范考場紀(jì)律，由專人印制并密封試卷，實行考前考生查驗試卷密封、考后考生監(jiān)督試卷密封制度。公司在建22個項目工程技術(shù)質(zhì)量管理、工程試驗檢測、物資設(shè)備、合同管理、財務(wù)、綜合辦、安全環(huán)保部門人員共計315人參加考試?？荚囋O(shè)15個片區(qū)考場，各個考場均與公司視頻系統(tǒng)相連，公司領(lǐng)導(dǎo)視頻監(jiān)控，同時立足實際、注重實效，機關(guān)各處室指派監(jiān)考人員奔赴考場現(xiàn)場監(jiān)考，即將嚴(yán)格監(jiān)考落到實處，又確保了考核在不影響項目施工情況下有序進行。
注重實效，結(jié)合生產(chǎn)組織技術(shù)考核。此次考題由公司各職能部門對口出題，側(cè)重職工日常工作中經(jīng)常遇到的問題、常犯的錯誤、應(yīng)遵守的各項規(guī)章制度，力求全覆蓋、無死角，貼近實際工作，通過比武補齊理論短板，提升實作技能，讓“合規(guī)操作、提升技能”成為職工日常工作習(xí)慣。下午2點，考核比武正式開啟。考場上選手們?nèi)褙炞?、仔細作答，充分展現(xiàn)了認(rèn)真的態(tài)度和自己扎實的基本功。同時這次理論測試也讓參賽選手們認(rèn)識到自己在專業(yè)知識儲備方面的不足之處，為下一步的學(xué)習(xí)指明了方向。
企業(yè)技能人才隊伍建設(shè)是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基石。下一步，公司工會將進一步完善技能人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系，積極營造有利于技能人才脫穎而出的良好環(huán)境，廣泛搭建職工素質(zhì)提升、成長成才、建功立業(yè)的平臺，努力培育高素質(zhì)技能人才隊伍，為公司守正創(chuàng)新、高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻！